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12月13日，陕煤集团2021年度整改工作及整改集中攻坚和“三个专项治理”第三考核评估组组长杨胜利带领考核组一行，到榆林合力公司进行全面检查和考核评估。榆林合力公司领导班子成员、中层干部、职工代表参加了会议。

会上，杨胜利传达了陕煤集团2021年度整改工作及整改集中攻坚和“三个专项治理”开展情况考核评估工作相关要求，对此次考核评估具体内容作简要说明。本次考核围绕省委第五巡视组巡视反馈问题等系列整改未完成事项“清零”工作落实情况、集团党委巡察反馈意见指出具体问题的整改落实情况、巡视巡察发现普遍性顽固性问题集中攻坚工作等5方面进行，采取听取汇报、现场检查、问卷调查、量化打分、现场通报、综合评估的方式进行考核评估。

   榆林合力公司党委委员、副总经理李兵就落实整改工作主体责任，从整改工作推进情况、整改工作主要做法及成效、存在问题、及下一步工作安排四个方面进行了详细汇报。他指出，榆林合力公司坚持聚焦问题整改，真查真改、真领真改、立行立改，针对问题一项一项进行研究分析，一个节点一个节点扎实推进，坚持问题不解决不松手，整改不到位不收兵，做到了整改责任全承担，推进了整改要求全落实。

杨胜利对榆林合力公司整改工作给予充分肯定，主要表现在以下三个方面：一是党委重视站位高，对此次整改工作高度重视；二是整改进程安排部署合理，通过“三个清单”工作机制保障了整改工作落实到位；三是各级干部履职尽责，做到整改责任全承担。

杨胜利提出了四点要求：一是不能松懈，加强教育。要加大党史学习活动开展力度，推进党史学习走深走实，加强对全体职工的警示教育、廉政教育，让廉政之风浸润职工心田。二是完善制度，规范经营。要加强组织领导，子公司间、各部门间包联共治、联勤联动，同时完善各项规章制度，规范经营，确保公司在发展过程中有制可依。三是强化考核、奖罚兑现。通过对全体职工进行考核并根据结果进行嘉奖，充分调动职工积极性，以实现全年经营目标。四是勤俭节约、艰苦创业。要坚持弘扬中华民族传统美德与优秀文化，全体职工勤俭节约，艰苦创业，促进企业长久发展。

会后，考核评估组向干部职工代表发放了调查问卷，现场查阅了资料台账，并现场反馈了检查结果。（干部教育公司 车佳欢）